*Supposizioni
1. Le informazioni contenute in questo sito web sono fornite a scopo puramente informativo.
2. La quotazione, i prezzi e/o i tassi di premio non sono vincolanti in quanto da intendersi puramente come stime. Le stime non rappresentano un'offerta di copertura, né un'offerta di copertura al costo indicato, il quale è semplicemente indicativo e non vincolante: offre solamente un'idea del costo tipico della copertura selezionata secondo i criteri iniziali da Lei indicati per il gruppo da assicurare. Non esiste garanzia esplicita o implicita che la compagnia assicurativa le offrirà copertura. La quotazione veloce si basa su una serie di presupposti che potrebbero non applicarsi alla sua azienda. Richieda una quotazione esatta completando il modulo di richiesta apposito.
3. Se il gruppo aziendale che desidera assicurare include:
- Da 3 a 24 dipendenti (gruppo piccolo):
Il suo gruppo sarà soggetto a valutazione dello stato di salute. Significa che i suoi dipendenti dovranno completare un modulo di richiesta di copertura e rispondere alle domande sul loro stato di salute. Valuteremo le loro risposte per confermare che tipo di copertura possiamo offrire. Per i fini di questa quotazione veloce, però, calcoliamo il prezzo assumendo che tutti i suoi dipendenti godano di buona salute.
- Da 25 a 49 dipendenti (gruppo medio):
I suoi dipendenti dovranno completare un modulo di Dichiarazione sullo stato di salute. Se dichiarano di avere delle malattie pre-esistenti, tali malattie non saranno coperte
- Da 50 dipendenti in su (gruppo grande):
I suoi dipendenti non saranno soggetti a valutazione dello stato di salute prima dell'attivazione della polizza; in ogni caso, se dovessero avere delle malattie pre-esistenti, queste non saranno coperte.
4. I costi in Euro, Dollari statunitensi, Sterline inglesi e Franchi svizzeri sono arrotondati in cifre intere.
5. La copertura sarà valida solo per i casi medici confermati dopo la scadenza del periodo di carenza applicabile.
6. La copertura a cui si fa riferimento è quella offerta dai nostri programmi Avenue ed è soggetta alla disponibilità del prodotto, ai termini e alle condizioni di polizza, alle esclusioni, ai massimali e al network associato alla polizza. La copertura non viene fornita se qualsiasi elemento della copertura stessa, o qualsiasi prestazione, attività, servizio o servizio collegato alla polizza viola le leggi o i regolamenti sanzionatori delle Nazioni Unite, dell'Unione Europea o qualsiasi altra legge o regolamento sanzionatorio. Le informazioni complete sulla copertura si trovano nella Guida alle prestazioni e nell'Elenco delle prestazioni.
7. La copertura fornita da Avenue non è una sostituzione adeguata dell'assicurazione sanitaria obbligatoria vigente in certi Paesi. In certi Paesi la copertura potrebbe essere soggetta a restrizioni locali ed è sua responsabilità assicurarsi che la copertura sanitaria è appropriata dal punto di vista legale.
8. Il premio completo annuale deve essere pagato tutto insieme senza rate semestrali, trimestrali, mensili etc.
9. Il Paese di residenza indicato deve necessariamente essere lo stesso per tutte le persone da assicurare nello stesso gruppo aziendale. Per una quotazione accurata, deve completare il modulo apposito.
10. Tutti i dipendenti inclusi nel gruppo da assicurare devono essere al di sotto dei 65 anni ed eventuali figli a carico da assicurare nel gruppo devono avere più di 90 giorni d'età. La copertura termina nella data di rinnovo della polizza che segue quella in cui si hanno compiuti i 70 anni.
11. I costi indicati non includono eventuali tasse e imposte locali.
12. Non si applicano franchigie ma i costi che eccedono i massimali delle prestazioni e del programma sono a carico dell'assicurato.
13. La copertura assicurativa sarà soggetta alla legge locale.
14. Il premio si riferisce a una polizza da attivarsi in data odierna.
15. È possibile selezionare solo un livello di copertura ai fini della quotazione veloce.
